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【招聘信息】佐佑管理咨詢公司

發布時間:2018-12-10 17:05:43 發布者:學生科(鐘) 作者: 查看:1269

從這里開始 佐佑無限——佐佑管理咨詢公司2019校園招聘

一、關于佐佑

佐佑管理咨詢公司(以下簡稱佐佑)成立于1998年,是中國本土最早的管理咨詢機構之一,也是中國本土最早且專一于組織發展領域的管理咨詢機構。在北京、深圳、成都設有服務機構,快速響應,貼近客戶,提供優質服務。

佐佑為公司提供“戰略-組織-人才”三方面的一體化解決方案。目前,共累計1000多家客戶,近2000個咨詢項目, 60%的再次合作率??蛻艉w民企、國企、軍工、政府、事業單位、NGO等類型。

佐佑設置多個行業業務中心,為客戶配備行業資深顧問,在高科技制造、互聯網、金融、建筑地產、軍工、公用事業、能源化工、文化創意等行業有深厚積累,在股權激勵和人才發展領域有突出優勢。

佐佑以“成效” 與“口碑”作為獲取市場客戶的主要途徑,與眾多客戶結成長期合作伙伴,老客戶多次重復服務比例超過60%,平均合作時間達到6年,成為客戶轉型升級的伙伴,見證偉大企業的誕生。

佐佑已成為國內同行中的領先者,近年來被媒體推選為“中國十大知名人力資源咨詢公司”、“中國十大客戶滿意人力資源咨詢公司”、“中國TOP10金牌管理咨詢公司”。

二、核心產品

戰略澄清與解碼  事業部BU設計  作戰單元CU/阿米巴設計

長效激勵及創業機制設計    崗位/薪酬/績效基礎管理體系  集團管控與架構

戰略績效與組織績效  “T+”評測/教練/案例   ?  人才盤點與人崗匹配

三、客戶口碑

20年,1000多家客戶,2000多個咨詢項目

60%的老客戶合作率,平均合作時間達到6年,

專注于實現管理成效,客戶轉型升級的成長伙伴

同行中的領先者:

?   中國TOP10金牌管理咨詢公司

?   助力客戶榮膺“拉姆·查蘭優秀管理實踐獎”

?   管理咨詢“優秀服務商”稱號

?   大中華區人力資源機構客戶滿意度大獎

?   最具滿意度的管理咨詢機構

?   中國移動、中國聯通、中國電信長年戰略合作伙伴

部分合作伙伴:

中國航空工業集團有限公司、中國船舶工業集團有限公司、中國兵器工業集團有限公司、騰訊、百度、聯想控股、中國移動、中國電信、中國聯通、招商局集團、中信集團、華僑城、新希望六和、特變電工、深圳信維通信股份有限公司、達晨創投、鼎暉投資、嘉實基金、北京同仁堂、百草味、北京稻香村……

四、招募詳情

職位名稱:咨詢顧問

工作地點:北京、深圳、成都

招募人數:10-15

基本要求:

重點大學本科及以上學歷,專業不限

具備快速學習、團隊協作與良好的溝通表達能力

對咨詢、管理有堅定的熱情,適應出差與快節奏的工作方式

薪酬福利

基本福利:

固定工資+績效獎金(總計10-12萬)

五險一金

補充醫療保險(意味著你只需要支付10%的醫療費用)

其他福利:

每年一次全面體檢(可選擇各地最好的體檢機構)

年資特別假(帶薪休假1個月,不是不可能)

節日禮金(生日、節慶、婚禮……)

旅行年會、下午茶、體育會

……

培養方式

入職即加入為期半年的新人班(入班、學習、跟蹤反饋……)

暑期新人集訓營,合伙人親自授課

定制化導師制

知識共享平臺

實戰化、項目式成長

主題任務研究小組式參與

發展晉升

定期組織答辯,每年提供晉升機會

完善的晉升通道:

分析員(1年)——高級分析員(2-3年)——項目經理(3-5年)——高級項目經理(5-8年)——咨詢總監(7-10年)

招聘流程

簡歷篩選——第一階段筆面試——評估中心測試(含高級合伙人BEI)

應聘方式

簡歷請發送至career@zuoyou.com

簡歷名稱為:姓名+學校+學歷+參加面試城市(北京/深圳/成都/廣州/天津)

了解更多校招信息,請關注“佐佑顧問”微信平臺

或登錄佐佑顧問官網查詢

公司網址:www.zuoyou.com

公司微信:zuoyouconsultant

五、顧問故事

畢業生

6月,入職報到,第01天

沒有在公司報到,深圳飛成都。

參加項目組內部討論,接觸到了N多陌生詞語“崗位序列”、“層級”、“職位族”……理論與實踐結合總要經過時間的洗練。

入職第02天

一份1小時的高層訪談紀要回去整理了三個小時,思前想后始終不敢發給項目經理。

入職第10天

對一周內的會議紀要進行匯編,莫名其妙得到客戶表揚。

8月,入職第60天

戰略研討會上第一次提出自己的看法,內心戰戰兢兢,卻得到了項目經理的采納和表揚。

9月,入職第90天,新人集訓營結束的第20天

和集團公司某部門長共同引導召開一次部門研討會,假裝鎮定,內心很擔憂;

開場講了幾個琢磨了很久的玩笑,硬著頭皮講下去,據說效果還不錯。

10月,入職第120天

開始獨立承擔部分工作,能夠和客戶各個部門的人對接;

遇上自己也不會的時候,能夠拉著項目經理和其他項目成員,引導大家集體討論。

12月,入職第180天

開始獨立承擔項目子模塊,設計方案、跟客戶溝通匯報……

能有自己的思路,客戶再次提出質疑的時候,可以很好的與客戶溝通并回應;

在佐佑,只要你敢擔責、能擔責,永遠都為你敞開空間……

項目經理

大學里參加了佐佑暑期實習,畢業后正式入職

從分析員成長為項目經理,一路奔跑,愈發堅定

習慣拉起箱子直奔機場,夜空鳥瞰萬家燈火

短短兩三年,行程過萬里,足跡遍布大半個中國

食遍四海,嘗盡各地風味美食

經歷了無數個披星戴月的夜晚

修改方案,糾結邏輯,數據分析,報告撰寫……

痛苦著,收獲著

豁然開朗的喜悅,戰友奮斗的情誼,客戶由衷的稱贊。

亦真切感受到短短時間自身發生的神奇變化

咨詢是個“苦”差事,不過

做咨詢,滿足了一切對于個人成長與體驗的向往

條線負責人

畢業前,

所有人都幫我定義著“什么是好”:穩定的單位、錢多事少的工作、能當上CEO的未來……于是,扎入人堆尋找“好”機會。

面試時,

-“為什么要選擇咨詢?“合伙人問。

-“因為可以不斷見識新事物、不斷吸收、不斷成長?!蔽蚁肓讼?,說。

一路上,

雖磕磕碰碰,但一直經歷著無限的可能:從項目成員變成了項目經理、到條線負責人;從一無所知到理解某個模塊的專業知識,到理解組織、行業、業務;從一臉懵懂到解答客戶專業問題,到商務洽談……,

幾年過去,

我還在佐佑“做自己”,而我更加喜歡這個“自己”,

再回頭看,自己已經可以重新定義“什么是好”,并且,人生正“好”著。

咨詢總監

2009年2月,欣喜地拿到佐佑的offer,被邀請參加公司十周年年會。一個月后提前入職,參與大型央企全球招聘。

2009年7月正式入職,從“分析員”做起,奔波,成為顧問生活的主題詞之一,也練就了許多不為常人所知的技能。

2010年,成為項目經理,參與若干項目,見了若干企業家及各層次的管理者,加班無數,office技能不斷進階。閱歷與專業,是顧問這個職業給我的最大欣喜。

2014年,聚焦一個行業,深耕一個客戶,點滴開始,逐步拓展,斬獲世界級管理實踐獎項。成就感,源自客戶的認可與自我的突破。

現在,作為咨詢總監,背千萬指標,參與公司經營。后墻不倒,是被大家需要的責任感。

九年時光,有過彷徨與畏懼,有過放棄與退縮,回看過往的一切只不過是你追求自我、不斷成長的炮灰。

如果你目光如炬、不甘平庸,那我,在佐佑等你!

合伙人

大學畢業做幾年咨詢顧問,能跑好多路,見好多人,認識好多行業,更快更全面地認識社會,是一種高強度的成長,受益終生。

做了十幾年顧問,從毛頭小子到油膩中年,覺得還挺來勁,沒做夠。因為社會變化太快了,咨詢顧問總是能接觸到新鮮的東西,鞭策自己去思考,往前走。

如果你愿意,這個職業能夠讓人對社會有更多了解,能同涵養、階層、職業不盡相同的人交流,在時間和空間穿梭,如果不是做咨詢,可能一輩子也不會對社會有那么多了解。

佐佑就是一個這樣的組織,大家愿意學習,倡導團隊,沒有等級制度,關注社會變化,幫助客戶實現變革、創造價值。顧問們每天忙乎著,也挺樂呵的。

歡迎你來。

當咨詢成為一種生活方式 未來予你無限可能

情不自禁散發影響力,善于思考,邏輯超強

喜歡刨根問底,探求本源,解決問題

當咨詢顧問的特質融入生活點滴

可謂,不瘋魔不成活

在這里,“顧問”是標簽,“專業”是印跡

從這里出發,佐佑予你無限可能



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